Sef/Sefa Unitate

  • Full-time
  • Sucursale/Oficii Secundare

Responsabilități

  • Organizarea și monitorizarea graficului de lucru și introducerea orelor în SAGE.
  • Verificarea prezenței la serviciu a operatorilor din sucursalele gestionate.
  • Monitorizarea aprovizionării cu tehnomateriale (rechizite, cartușe, carduri SC, saci de încasare MICB).
  • Corectarea erorilor în ERP, anularea contractelor și gestionarea registrului intrări-ieșiri.
  • Examinarea cererilor din partea clienților (blacklist, extras de cont).
  • Asigurarea unui serviciu de calitate pentru clienții din cadrul sucursalelor.
  • Oferirea de suport colegilor din front office în desfășurarea activităților zilnice.
  • Instruirea și mentoring noilor angajați, inclusiv organizarea schimburilor de experiență.
  • Evidența și controlul dosarelor de credit și a cererilor din ERP.
  • Verificarea registrelor de casă, a creditelor on hold și avansurilor.
  • Monitorizarea arhivării documentelor și transmiterea acestora către arhiva centrală.
  • Gestionarea sarcinilor în Asana (atașare de poze, facturi și contoare).
  • Participarea ca formator la TRN.
  • Realizarea evaluărilor FBK 360 pentru operatorii din sucursalele gestionate.


Cui ne adresăm

  • Studii superioare;
  • Colegilor care sunt organizați, responsabili și motivați să-și asume un rol de coordonare și să sprijine dezvoltarea sucursalelor/oficiilor secundare Sebo. Experiența în cadrul echipei noastre este un avantaj important și un punct de plecare solid pentru succesul în acest rol.
  • Studii superioare;
  • Experiență în aceeași poziție - 1 an (constituie un avantaj);
  • Experiență în tranzacțiile cu numerarul (constituie un avantaj);
  • Limbile română, rusă;
  • Cunoștințe de lucru cu MS Word, MS Excel, MS Outlook;
  • Cunoașterea standardelor și principiilor de deservire a clienților.


Aptitudini:

  • Simț înalt al responsabilității;
  • Abilități înalte de comunicare în scris și verbală;
  • Lucru în echipă;
  • Managementul timpului;
  • Lucru sub presiune;
  • Punctualitate.


De ce SEBO?

  • Salariu motivant;
  • Bonusuri de performanță;
  • Angajare oficială;
  • Programul de munca flexibil;
  • Asigurare medicală voluntară;
  • Experiență unică într-o companie internațională și potențial de creștere;
  • Traininguri și dezvoltare profesională.